人资函〔2019〕13号
各二级组织机构：
根据《东莞市特色人才特殊政策实施办法（东府〔2018〕32号）》（附件1）、《东莞市特色人才认定评定实施细则(东人才通〔2018〕2号）》等有关文件精神，现就东莞市特色人才申报工作通知如下：
一、受理范围及支持措施
（一）受理范围
东莞市“特色人才”包括在我市实施创新驱动发展战略，推进产业转型升级过程中重点发展的行业、产业、领域紧缺急需或作出相应贡献的高层次人才，通过认定和评定两种方式产生。“特色人才”共分为“特级人才”、“一类人才”、“二类人才”、“三类人才”、“四类人才”五大类，详见《东莞市特色人才目录（2018-2019年）》（附件3）。
（二）支持措施
获得东莞市特色人才资格的人员可按《关于印发〈东莞市特色人才特殊政策实施办法〉的通知》（东委发〔2015〕110号）享受相应级别的科研资金配套、创业资助、个人所得税补贴多种支持。
二、申报条件
（一）特色人才申报人应具备的基本条件：
1. 遵纪守法，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策；
2. 专业基础扎实，自主创新能力强，学风正派，具有严谨求实、探索求知、崇尚真理的科学精神；
3. 申报人为2013年3月13日后来莞工作或创业，且年龄应未满60周岁（年龄计算以申报当年1月1日为限）。有特别突出贡献者，年龄条件可适当放宽。对于年龄超过60周岁的申请人，对照《东莞市特色人才目录》，若在近5年内具有2项或以上达到认定标准规定的条件，且其中1项是在近3年内达到的，列入“有特别突出贡献者”（多项条件同时达到的，取其最高一项认定为相应类别的特色人才），可认定为特色人才，年龄统一放宽至70岁；
4. 近5年在工作岗位上取得突出业绩和成果，目前所从事的主要工作与本人专业专长、主要认定评定依据密切相关。
（二）特色人才认定评定不受国籍、户籍和身份限制，重点由在莞工作、科研或创业的优秀人才中认定评定产生。认定评定范围和标准详见《东莞市特色人才目录》（附件3）及《东莞市特色人才申请受理部门目录》（以下简称《受理部门目录》）（附件4）。
三、申报要求
（一）材料要求
1. 市教育局受理特色人才申请的材料要求以《东莞市教育局受理特色人才认定申报流程》（请链接）为准。
2. 其他部门受理申请材料要求可参考《东莞市特色人才认定评定办事指南》（请链接）。
（二）申报程序
1. 个人申请。符合条件的我校教职工向所在二级组织机构提出申请，填写《东莞市特色人才认定评定申请表》（见附件5），并按照材料要求提交有关证明材料。
2. 6月14日前，申请人所在二级组织机构汇总认定申请材料，填写《特色人才申报信息汇总表》（附件6）盖章报师资科，电子版发至52126463@qq.com。
联 系 人：黄兰虹
联系电话：22861638
附件：（请点击下载）
1. 东莞市特色人才特殊政策实施办法（东府〔2018〕32号）
2. 东莞市特色人才认定评定实施细则(东人才通〔2018〕2号）
3. 东莞市特色人才目录（2018-2019年）
4. 东莞市特色人才申请受理部门目录
5. 东莞市特色人才认定评定申请表
6. 特色人才申报信息汇总表
人力资源处
2019年6月10日
