2月17下午，人事处召开新学期工作会议，安排和部署2014年重点工作。人事处全体干部参加会议。
会上，夏勇处长首先通报了学校2014年工作会议的情况，重点传达了成洪波书记、李琳校长对做好今年工作提出的具体要求。接着，对学校2014年工作要点中关于人事方面的重点工作进行了部署，他指出，本年度要重点做好人才引进、人才提升计划、薪酬方案调整、人事制度建设等工作。
为了确保工作能够顺利推进，夏勇处长在会议中对全处干部提出了三点要求：一是要树立制度规范意识，不断加强人事工作的制度规范化建设，做到科学、规范、公平。坚持按章办事，坚持用制度管人管事。二是要树立问题意识，要善于发现问题、提出问题、解决问题，积极推进问题的解决。三是要树立合作意识，要进一步加强各科室之间的信息沟通，发挥团队力量，提高工作效率。
